Depuis plus de dix ans, l'AIG pratique des différences entre le salaire perçu par les employés et celui qu'elle déclare à sa caisse de pension, la CIA. Certains employés ont jusqu'à 6 classes salariales d'écart !
Ces différences prétéritent grandement les futurs retraités.
Le SSP coordonne tout un groupe de recourants afin d'obtenir non seulement la correction pour les classes de salaire actuelles, mais également le rétroactif dû aux collaborateurs.
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