Bienvenue sur le site du SSP Groupe Trafic Aérien

Le SSP, Syndicat Suisse des Services Publics, s'est fait un nom en tant qu'organisation active et progressiste. Il regroupe le personnel des administrations, institutions et entreprises communales, cantonales et fédérales.

Il rassemble également le personnel des entreprises et institutions mixtes et privées qui remplissent des tâches publiques.


Indépendant des partis politiques et neutre du point de vue confessionnel. Le SSP est doté de structures telles que chacun de ses membres à voix au chapitre.

Il est démocratique.


Le SSP regroupe au sein de quelque 200 sections dont le groupe Trafic aérien de Genève, des membres travaillant  dans de nombreuses professions. Chacune d'entre elles représente, en règle générale, le personnel d'un même employeur.


Bien qu'issus d'horizons professionnels différents, les membres du SSP sont solidaires et savent conjuguer leurs efforts afin d'obtenir de meilleures conditions de travail et d'assurer la qualité de la vie.


Documents utiles

 Le comité 2013 du SSP Groupe Trafic Aérien 


La résolution 2012 du SSP Groupe Trafic Aérien


 Cotisations Trafic Aérien 2012


 Payer vos cotisations par LSV


 Statuts du SSP


 Règlement interne du SSP Trafic Aérien


 Qui a le droit de grève ?


 Améliorations obtenues par le SSP 2008-2010


La Permanence du SSP Trafic Aérien

 


Permanence syndicale

du SSP Trafic Aérien

Tous les mardis de 15h00 à 18h00

Au local SSP

Ancienne Aérogare (Terminal 2) 1er étage

5 route de l'Aéroport, 1215 Genève

Tél. 022 798 30 57 - Fax. 022 788 41 71

(Voir le plan)


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Les avantages pour les membres SSP

 


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Liens utiles

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Le Baron Noir !


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Grève Swissport de Janvier 2010


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Les Dernières Nouvelles :



[11 décembre 2014 - Swissport]


 Inscription pour la manifestation

du personnel de Swissport


La direction de Swissport joue la provocation et les menaces. Le choix est entre une bonne convention collective de travail (CCT) d’un côté, ou la baisse générale des salaires jusqu’à 15%, les licenciements pour les uns et la surcharge de travail pour les autres ! Le premier est le choix syndical. Le 2e a été refusé unanimement par les 3 assemblées générales et de la pétition. Et le sommet de la provocation est la menace de suppression de la convention cantonale et la signature d’un accord sur le plan national, ce qui est encore pire que les premières propositions de démantèlement de la CCT.


Le syndicat SSP Trafic aérien et PUSH vous proposent de vous inscrire pour la manifestation qui sera organisée ces prochains jours. Pour des raisons logistiques, la date, l’heure et le lieu vous sera communiqué en temps voulu.


Nous devons être nombreux et nombreuses pour avoir un poids face à la direction. On doit être des centaines de personnes pour crier notre colère contre la sous-enchère et la menace des licenciements.


Merci de  CLIQUER ICI pour télécharger le formulaire d'inscription, de le remplir et de le remettre à j.pouranpir@sspge.ch au plus tard le lundi 15 décembre, 20h00.


[10 décembre 2014 - Swissport]


Communiqué de presse.

Bientôt, un nouveau conflit de travail à Genève Aéroport


Madame, Monsieur,


Les négociations pour le renouvellement de la Convention collective de travail de Swissport s’acheminent vers un blocage. La direction de cette héritière de Swissair appartenant désormais au groupe BNP Paribas, vient de jouer le chantage aux emplois au cas où les syndicats n’accèdent pas à une baisse générale des salaires ! Le personnel organisé refuse d’accepter la perte mensuelle de plusieurs centaines de francs de son salaire.


La gourmandise de Swissport international ne tarit pas :2,1 milliards de francs de revenus pour 2013 en hausse de 11% comparé à 2012. (M. Utnegaard, président & CEO du groupe Swissport International, 6.3.14).


De l’aveu même de Swissport, durant les 4 dernières années, la productivité du travail a accru de 15%. Une pétition du personnel munie de plus de 600 signatures ainsi que plusieurs assemblées très fortement fréquentées ont entériné le refus de la sous-enchère salariale.


Voilà à peine 2 semaines que Swissport annonçait avec fracas son engagement pour recruter de la main d’œuvre locale, principalement dans les 3 communes avoisinantes de l’Aéroport international de Genève. La direction du numéro un mondial de l’assistance au sol brandit désormais la menace de 70 licenciements ou plus encore.


Durant ces dernières années, Swissport a connu plusieurs grèves victorieuses menées par le syndicat SSP Trafic aérien. Aujourd’hui, le personnel se mobilise une fois encore massivement pour dire non aux coupes sur les salaires pour les donner aux actionnaires ! Nous ne voulons pas financer les douteux jeux de BNP Paribas sanctionnés par les autorités suisses et étasuniennes. De même que nous ne sommes pas prêts à subir la pression constante sur les prix de l'assistance au sol exercée par les compagnies aériennes ou par

Genève Aéroport qui ne cesse d'augmenter ses recettes via les loyers, le tri-bagage etc.Nous sommes prêts pour des négociations loyales et dans le respect du personnel.


Face à cette situation, nous demandons à Swissport de retirer l’ensemble de ses exigences sur les baisses des salaires et autres avantages sociaux. Dans le cas contraire, le personnel engagera des mesures de lutte.


Nous demandons aux communes de Vernier, de Meyrin et du Grand-Saconnex d’exiger de Swissport le respect pour les emplois et le refus de la sous-enchère salariale.



Pour plus d’information :

Jamshid Pouranpir, secrétaire syndical, Syndicat des services public, Trafic aérien, tél : 079 827 86 27


Lire le communiqué de presse au format pdf

Lire l'article du Courrier du 11 décembre 2014


[14 novembre 2014 - Swissport]

Assemblée générale du personnel de Swissport. Syndicats SSP/VPOD et Push


Lundi 17 novembre 2014 dans la salle de presse, 14h-16h00


Venez nombreuses et nombreux ! Il faudra prendre des décisions importantes pour la convention collective de travail. La volonté des syndicats est le maintien des acquis. La direction de Swissport ne semble pas avoir compris le ras-le-bol du personnel. Les négociations s'annoncent difficiles et la mobilisation de toutes et tous est indispensable.



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